5月16日下午，数学与统计学院在崇文楼206室召开了就业工作推进会，学院班子成员，各系（中心）主任、支部书记与会，段溢波主持。
会上，郑仟逐一汇报了2025届研究生就业情况，对导师、导师团队就业帮扶提出要求，明确今年研究生就业率目标为100%。陈国鹏汇报了目前的就业形势、就业工作进展，逐一分析了2025届尚未就业的本科生面临的问题与困难。
段溢波要求，各系（中心）要按照学院“千师万生”包保帮扶工作方案要求，提醒、指导、督促老师加大学生指导的频率、力度，做到每周有跟进，每周有信息汇总，要抓牢抓实毕业答辩前后宝贵时间窗口，完成就业帮扶任务。各系（中心）要切实担起就业帮扶的组织、实施责任，以毕业设计指导老师为直接联系人、直接责任人，在指导毕业设计的同时开展就业帮扶，逐一落实就业帮扶对接工作；同时发挥系（中心）内教师的力量，群策群力，全方面联系学生，全方位提供岗位、信息，推动就业帮扶工作的落实。各系、中心两天内灵活采取多种方式召开就业任务落实会议。要求全体老师提高认识，充分认识到就业是最大的民生，就业是人才培养质量的直接体现，就业帮扶是师德师风涵养的重要体现。要求学院全体教职工要转变教育观念，全方位、全环节、全过程落实人才培养根本任务。
段溢波指出，学院对就业帮扶高度重视，要求各系（中心）在6月以内，以各自老师指导的毕业设计学生为对象，落实高质量就业95%的帮扶目标。学院及时兑现奖励政策，系（中心）、学院全体教职工，在后5%的就业帮扶过程中攻坚克难，有实际贡献的，另行奖励。同时，就业帮扶工作纳入系（中心）、支部考核指标，年度评优评先中同步考核。
与会人员高度认可现阶段学院以就业工作切入，全面提高教育教学质量与水平的工作路径，并围绕相关工作充分讨论，形成多项就业帮扶具体举措。
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