为积极应对高校毕业生就业工作新形势、新挑战,全面提升毕业班辅导员就业指导与服务水平,10月17日,我校学生就业指导处组织召开了2026届毕业班辅导员就业工作培训会暨素质能力提升会。会议围绕“赋能优师、精准服务”主题,系统开展政策解读、平台操作与帮扶机制培训,为2026届毕业生就业工作谋篇布局。学生就业指导处负责人、全校本硕毕业班辅导员及相关人员参会,会议由学生就业指导处副处长熊昌盛主持。
赋能优师,协力成“公”
会议特邀华图教育名师李雪莲作《共赢高质量就业——大学生考公规划》专题讲座。李老师系统梳理了国家公务员考试、各省公务员考试及事业单位招考等主流公职类考试的政策与时间节点,并结合2026届毕业生备考周期,量身定制复习时间表。她强调,当前正值备战2025年度国考的黄金窗口期,辅导员应积极引导学生把握机遇,科学备考,提升上岸竞争力。

平台赋能,管理增效
校就业指导处黄晓明老师围绕学生签约系统与就业管理平台开展专题操作培训。通过分步演示与案例解析,他详细讲解了毕业生生源信息核准、线上线下签约、解约违约等关键业务模块操作流程,助力辅导员熟练掌握数字化工具,提升毕业生就业事务处理效率与数据准确性,实现就业全程精细化服务与管理。

精准滴灌,分类施策
就业指导处副处长熊昌盛以《精准服务毕业生高质量就业》为题,从毕业生辅导员工作职责、工作内容、工作要求几方面深入阐释助力毕业生高质量就业的理念、方法、技巧,尤其对精准帮扶、闭环管理、职业生涯再对话、校院两级企业库建设、就业数据安全等方面的工作提出了新的要求。他强调,毕业生辅导员要整合专业教师、校友企业、合作单位等资源,构建“一对一”“多对一”帮扶体系;要通过挖掘“暖心岗位”、持续跟踪回访,形成从识别、帮扶到就业的完整闭环,确保2026届毕业生高质量就业再迈新台阶。

精准导航,护航青春
就业指导处处长周润禄在培训会上做总结发言,他指出,毕业班辅导员是学生职业生涯的“导航员”与“助推器”,并提出五点要求:一是提高站位,当好思想“引航员”;二是加强学习,当好政策“宣传员”;三是精准摸排,当好求职“参谋员”;四是拓展渠道,当好供需“联络员”;五是用心用情,当好心理“护航员”。

会议最后强调,毕业班辅导员是学校就业工作队伍中最基础、最核心、最富活力的力量,其工作成效直接关系到学校就业工作大局。会议号召全体辅导员以高度的责任感和使命感,以更加饱满的热情、专业的指导和细致的服务,全力以赴投入到2026届毕业生就业工作中,助力广大学子顺利开启人生新篇章,共同书写武汉纺织大学就业工作的新辉煌。