湖北日报讯 （记者崔逾瑜、陈屿、实习生沈思、杨义勇）省人社厅昨介绍，5月31日至6月4日，省人社厅对1218名应届高校毕业生就业状况进行抽样调查。分析发现，应届高校毕业生就业形势总体平稳，抽样调查的近七成大学生已签约或达成签约意向。但毕业生普遍认同“就业难”，超过三成认为所学专业与市场需求不太匹配。
被调查的毕业生来自华中科技大学、武汉大学、武汉理工大学、湖北大学、武汉纺织大学、交通职业学校、武汉轻工大学、汉口学院等省内8所高校。据调查，当时仍在求职的有180人，仅占 14.8%；继续升学的 150人，占12.3%；正在创业及准备创业的41人，占3.4%。
择业过程中，近九成毕业生倾向与所学专业对口的工作岗位，而36%的毕业生认为适合所学专业的岗位较少或很少。
多数毕业生优先考虑发展机会和薪酬。据调查，毕业生求职，优先考虑个人发展机会是最主要因素的，有721 人，占59.2%；优先考虑薪酬福利的有687人，占56.4%；优先考虑地域的有486人，占39.9%。其中，大城市是绝大多数毕业生就业首选地区，而仅占1.1%的毕业生首选乡镇及边远地区就业。调查反映，35.6%的毕业生之所以不愿到基层，最大的担忧是个人未来发展会受限制，认为待遇比较低、生活条件艰苦是制约毕业生到基层的主要因素的分别仅占22.6%和19.5%。
多数毕业生认为，专业符合社会需要、具有社会实践经历和学校知名度是影响其成功就业的主要因素。就业信息、就业指导和职业规划是最需要的就业服务。认为就业形势不容乐观的有723人、占59.4%。他们表示，大学期间要重视自身能力全面培养；调整个人心态，降低择业标准；高校招生规模应适度控制，改革专业和课程设置，提高教学质量。
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