【回眸2016】服装学院新故相推步履坚定向未来

通讯员：毛小康来源：服装学院阅读：发布时间：2017-02-19审稿：

过去的一年，是服装人团结拼搏、艰苦奋斗、改革创新、开拓进取的一年，也是夯实基础、共谋发展、取得丰硕成果的一年。回眸2016，服装学院全院上下齐心协力、共同努力，学院各项工作成效显著、成果丰硕，取得了“十三五”开局之年的“开门红”。

一、学院严格按照学校相关要求开展“两学一做”学习教育，每月定期开展支部主题党日活动，做到各党支部“两学一做”专题学习全覆盖，先后进行了“重温入党誓词“学习党规党章”“院长讲党课”等系列特色主题党日活动，得到了广大师生员工认同和充分肯定；学院获评“职业道德模范”1人，积极开展“纺大精神”研讨会，并获批“十三五”校园文化品牌活动1项。

开展“两学一做”学习教育

二、丰富“第二课堂”内容，开展品牌校园文化建设。鼓励并积极组织学生参加2016“创青春” 湖北省大学生创业大赛并获铜奖2项；鼓励学生参加各类专业大赛并取得良好成绩：第19届“真皮标志杯”国际大赛金奖、俄罗斯第14届国际“Gubernskiy Style”服装设计大赛创意服装设计金奖、第八届中国（常熟）休闲装设计精英大赛银奖、第四届华人服装设计大赛金奖、美国AOF时装设计大赛美国时尚基金巴黎留学奖等，顺利举办“阳光大舞台——校园十佳歌手”活动，学院关爱自闭症儿童“馨衣行动”受到中国教育报报道；同时两个实践项目顺利入选2017年“挑战杯”培育项目；积极开展“325善爱我心理辅导活动”、“衣呼百应”、“风云学子”等校园文化品牌活动，“学团小微”官方微信平台获全院学生关注，积极传递正能量；扎实开展学风建设基础工作，学生纪律检查委员会每日开展教学督导，营造服装艺术校园文化氛围。

我院学生获第四届华人时装设计大赛金奖

我院学子获美国AOF设计赛大奖

“馨衣行动”获中国教育报报道

三、围绕队伍建设基础保障，全面提升师资能力与水平。学院坚持引育并重，通过多种渠道建立国内外专门院校的优秀人才信息库，主动联系、跟踪服务，已成功引进优秀教师数人。同时学院还大力支持教师教学科研工作，维克多教授获“中国政府友谊奖”，系湖北省唯一获此殊荣的外国专家。教师刘勇荣获第20届中国时装设计“金顶奖”设计师称号，“80”后教师乔丹荣获第22届中国十佳时装设计师称号，熊兆飞、刘勇入选2016中国纺织服装行业十大年度人物。此外，辅导员罗周燕、曹敏娜进入辅导员技能大赛校十佳，其中罗周燕老师还将代表学校参加省级辅导员技能大赛；教师张元美、南美灵获年度“十佳班主任”荣誉称号。

教师刘勇获得第20届中国时装设计“金顶奖”设计师称号

四、作为人才培养成果展示的重要窗口，学院成功举办了一年一度的大学生毕业时装周，先后汇报展出了18个班级540个毕业生近2000套毕业作品，吸引了社会的广泛关注；5月中国大学生国际时装周武汉纺织大学专场得到业内交相赞誉；“文化传承与时尚设计教育论坛”暨优秀毕业生作品展顺利开展，作为武汉时装周发起单位之一，成功承办了2016“红t杯”世界服装名校设计邀请赛，邀请业内知名专家学者和企业达人来院开讲，极大开拓了学生视野，增长了学识。

五、围绕教学抓科研，抓好教研促教学。学院鼓励并大力支持师生开展科学研究，先后组织申报国家社科基金及艺术专项等国家级项目20余项，获批教育部人文社科项目1项；发表各类教科研论文20余篇，出版专著及教材3部,获批各项专利7项，服装学子代表学校参加第16届世界纺织大会（AUTEX 2016）并做主题汇报。不断推进教育教学改革，获批专业综合改革立项1项、教学团队立项1项、虚拟仿真实验立项资助1项、大学生创新创业项目6项、教研项目7项、省级大创项目3项；积极开展省级实践基地建设与申报，落实现有实习实践基地的建设与运行，加强校企合作共同培养创新人才；大力开展各类课程建设，加强精品课程和网络课程建设，获批国家级精品资源共享课1门。学院以中日合作办学项目为契机，探索教学过程的管理和教学模式的研究，先后召开教学研讨会、中期总结会等，进一步提高我校中日合作办学人才培养的质量，打造服装专业教育教学改革试点。

中日班教学总结会

六、立足创新研究，产学研融合再突破。学院积极开展省级实践基地建设与申报，落实现有实习实践基地的建设与运行，加强校企合作共同培养创新人才。学院与深圳市雪仙丽集团有限公司达成协议，在省外建立了首家留学生实习基地；与佳海云工坊科技孵化器等省内企业洽谈合作，通过多元化校企合作，学科专业发展与地区产业发展共同进步。