4月20日上午,学校召开后勤集团2017年度履职尽责目标任务暨巡视整改工作推进会,副校长罗锦银出席会议,资产与后勤处负责人及后勤集团班子全体成员参加会议,会议由后勤集团分党委书记张德智主持。
会上,陈良栋代表后勤集团班子和个人就2017年度履职尽责目标推进情况进行了汇报,其他集团班子成员分别对分管工作进行了汇报。
罗锦银表示,近年来集团在规范管理、餐饮保障、校园环境等师生关注的焦点方面取得了较大成绩。但由于我校后勤的基础设施较差,现代化管理设备投入较少,随着高校后勤社会化改革的不断深入,历史性矛盾日益突出,改革步入了困难最大的深水区,集团上下要有攻坚克难的决心和准备。对于学校后勤工作,罗锦银提出五点要求。一、要加强制度建设,完善管理手段,将后勤格局从汗水后勤向智慧后勤过渡;二、要加强安全生产,落实主体责任,层层签订工作目标责任书、党风廉政和安全生产责任书;三、要加强部门之间的沟通与协调,提高后勤保障质量;四、要加强日常监管,加大质量检查落实整改力度,对服务外包项目的管理,要执行考核和奖惩制度,防止安全责任事故的发生;五、要进一步加强班子和支部建设,做好“双带头人”工作,班子成员要密切联系支部,创新学习方式方法,要将安全培训和岗位练兵结合起来,大力开展党员示范岗位活动。
后勤集团分党委书记张德智就后勤集团巡视整改情况进行了详细汇报。会上,罗锦银听取了食堂合作共建、南湖阳光校区驾校和阳光校区美食城项目三个专题工作的汇报,并给出了明确的工作方向和指示。他要求,集团要从思想上、行动上高度重视巡视整改工作,深入彻底的摸清情况,拿出切实有效的整改措施,据实汇报、按期上报;同时,要规范制度和服务,并制定有效的防控手段,切实提高巡视整改成效。